会社設立手続きのおおまかな流れ
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- 筆者: 社会保険労務士 箕輪和秀
会社設立登記までの具体的な流れを示します。 発起人を決定する（発起人とは、会社を作ろうとする株主のことです） ↓ 会社の基本事項を決定する。 類似商号などに注意（会社の商号や許認可 […]
著者：社会保険労務士 箕輪和秀
社会保険に加入するときの必要書類
社会保険の加入の申出より労働保険の方が比較的簡単に承認されます。これは、労災など何か問題があったときに加入していないとまずいからです。 問題は社会保険です。こちらの方が手続きは複雑 […]
健康保険、厚生年金の金額は？
社会保険は主に健康保険と厚生年金になります。ご存知のように、社会保険は企業の負担が多いというイメージがあります。 最初に金額を出しましょう。会社負担分のみです（平成26年度価格）。 […]
労働保険（雇用保険、労災保険）の金額は？
人を雇う時にかかる労働保険には、雇用保険と労災保険の２種類があります。創業し従業員を雇用した場合、基本的に雇用保険と労災保険に加入する義務があります。 この負担はありますが、現実問 […]
中小企業基盤人材確保助成金（平成25年３月で廃止）
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- 筆者: 社会保険労務士 箕輪和秀
★どんな人が利用できるの？ 創業時や中小企業の事業主の異業種進出で、健康・環境分野および関連するものづくり分野への新分野進出等に伴い、経営基盤を強化するための中止となる人材（基盤人 […]
高齢者等共同就業機会創出助成金（H23.06.30で廃止）
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- 筆者: 社会保険労務士 箕輪和秀
★どんな人が利用できるの？ 45歳以上の高年齢者（すいません。雇用保険上は45歳は高年齢者になるのです）３人以上が、共同して出資し、新しく法人を設立し、労働者（45歳以上の者）を１ […]
受給資格者創業支援助成金（平成25年３月で廃止）
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- 筆者: 社会保険労務士 箕輪和秀
★どんな人が利用できるの？ 会社に５年以上勤めた後に会社を退職して雇用保険（失業保険）の受給資格者が事業（個人・法人どちらでも可）を始めて、１年以内に継続して雇用する従業員を雇い入 […]
助成金受給のためのポイントとは
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- 筆者: 社会保険労務士 箕輪和秀
助成金を受給するためには、２つの大事なポイントがあります。 １、段取りが全てです。 一番大事なのは、段取りや事前準備になります。「事前にこの書類を出して下さい。」「何々から３ヶ月以 […]
助成金とは
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- 筆者: 社会保険労務士 箕輪和秀
※起業時、創業後にかかわらず、人の雇用～育児規定・パートタイム規定・高齢者雇用規定など色々な制度をつくるときには、助成金が活用できる可能性があります。 助成金とは、以下のようなもの […]